- Home
- Inzichten
- Train the trainer project - Arteveldehogeschool & Odisee – HR als motor van leiderschap
Bij Arteveldehogeschool en Odisee stappen de HR-partners weg van het brandjes blussen voor leidinggevenden. Ze kiezen er bewust voor om het vuur aan te...
Alweer een welzijnsbevraging invullen? Waarom krijgen we nóg maar eens een vragenlijst om de tevredenheid bij medewerkers te meten? Misschien hoorde je deze...
Je hebt geïnvesteerd in een bevraging onder medewerkers. Een schat aan data ligt nu voor je. Maar wat doe je ermee? Hoe voorkom je dat de resultaten onder...
3 tips om de samenhorigheid in je team te versterken
In je zoektocht naar advies over leiderschap, kwam je vast ons impetus360 leiderschapskompas tegen. Dit model en het achterliggende meetinstrument gebruiken...
Impetus vindt als spin-off van Universiteit Gent zijn oorsprong in de Zelf-Determinatie Theorie (ZDT; Ryan & Deci, 2017), een sterk wetenschappelijk...
Verbondenheid of betrokkenheid: hetzelfde, of toch niet?In veel organisaties valt het woord betrokkenheid haast dagelijks. We willen betrokken medewerkers,...
In een wereld waarin de mentale veerkracht van medewerkers steeds meer onder druk komt te staan, is de psychosociale risico-analyse (PSRA) een onmisbaar...
- Home
- Inzichten
- Waarom een visie op leiderschap een hefboom kan zijn voor effectieve leiderschapsontwikkeling
Leiderschap is overal. Het is een thema waar veel over geschreven, gesproken én getraind wordt. Denk aan de talloze boeken, podcasts en modellen – of aan de...
Missie volbracht of begint de reis nu pas? Een update over het EthioStars Train-the-Trainer Programma voor motiverende PhD-begeleiding in Ethiopië