Opleiding & Begeleiding betekent het vormgeven van een leerproces dat mensen en organisaties duurzaam versterkt. Met onze geïntegreerde aanpak leggen we het fundament voor jullie leercultuur. Want leren gebeurt niet in een vacuüm van een leslokaal.
Sarah Neyts - Head Learning & Development - Learning strategy
Voor wie?
Opleidingen
Met opleidingen ontwikkel je kennis en vaardigheden. We oefenen concrete skills in, leren uit succesverhalen en gaan dieper in op uitdagingen.
Mogelijke formats:
- Live sessies - individueel of in groep
- Blended learning - een mix van e-learning, assessment en live training
- Volledig online leerpaden via Growth Spot
Begeleidingen
Begeleiding zorgt voor verankering: we zorgen dat inzichten en vaardigheden écht landen in de praktijk. De intensiteit en duur stemmen we af op de noden en mogelijkheden van jouw organisatie.
Begeleiding kan je inzetten als standalone of als aanvulling op een opleidingstraject.
- Individuele coaching
- Teamcoaching
- Hot seat
- Intervisie
- Begeleiding van en co-creatie met HR
- Community
- Adviestrajecten op maat
Wat typeert onze aanpak?
- We vertrekken vanuit de strategische doelen, sterktes en noden van jouw organisatie.
- We kiezen samen de juiste focus en vertalen die naar leerinitiatieven die direct herkenbaar en toepasbaar zijn.
- We ontwikkelen leertrajecten co-creatief en transparant.
- We walk our talk: wat we uitdragen, passen we ook zelf toe in de opzet én uitvoering van ons aanbod.
- We werken van binnenuit: samen bouwen we verder op bestaande successen, structuren en processen.
- We combineren een wetenschappelijke onderbouw met een praktijkgerichte aanpak.
- We kiezen voor maatwerk: de casussen van jouw deelnemers staan altijd centraal.