Ce module se penche sur les différentes formes d’interruptions et de distractions vécues par les collaborateurs et leur impact sur la concentration, la productivité et le bien-être. Quatre types sont distingués :
- Distractions numériques : interruptions par des notifications ou par l’utilisation (personnelle ou professionnelle) d’outils numériques tels que courriel, Teams, Slack ou réseaux sociaux.
- Distractions sociales : interruptions en face-à-face par des collègues, responsables ou clients, initiées par soi-même ou par autrui.
- Distractions environnementales : stimuli perturbateurs liés au lieu de travail physique, comme les bruits, la ventilation, la lumière, la confidentialité ou d’autres conditions de bureau.
- Distractions internes : perturbations causées par ses propres pensées, émotions ou fatigue cognitive, telles que préoccupations, tensions ou vagabondage mental.
Ce module d’enquête...
- ... fait partie intégrante du "Focus scan"
- ... peut également être utilisé comme un module de suivi indépendant
- ... peut être ajouté à d’autres enquêtes thématiques